Usługi kadrowo-płacowe
Oferta usług kadrowo-płacowych jest skierowana zarówno do podmiotów rozliczających ZUS wyłącznie za siebie, jak i do firm zatrudniających pracowników na podstawie różnego rodzaju umów. Obejmuje w szczególności:
- prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowo-płacowej,
- ustalanie i naliczanie wynagrodzeń oraz sporządzanie list płac,
- sporządzanie i rozliczanie umów cywilnoprawnych,
- zakładanie i prowadzenie akt osobowych pracowników,
- ewidencjonowanie i rozliczanie czasu pracy pracowników,
- rozliczanie obciążeń związanych z wynagrodzeniami (ZUS, PFRON, podatek od płac),
- sporządzanie oraz dostarczanie do ZUS dokumentów zgłoszeniowych i rozliczeniowych za pracowników i właścicieli,
- sporządzanie i dostarczanie do Urzędów Skarbowych obowiązkowych deklaracji, informacji i rozliczeń,
- sporządzanie informacji rocznych PIT 11, PIT 8B, PIT 40,
- sporządzanie raportów RMUA oraz zaświadczeń o wynagrodzeniu i zatrudnieniu dla pracowników,
- pomoc i/lub reprezentacja klienta w przypadku kontroli Państwowej Inspekcji Pracy,
- inne usługi według indywidualnych ustaleń.